BPO Consulting
Vårt team
John Lyder
CEO & Founder
John Lyder har bred erfaring fra lederstillinger i internasjonale selskaper som GE Capital, Compaq og Biorigin. Han grunnla BPO Consulting i 2003 med formål å levere førsteklasses Business Process Outsourcing tjenester, til selskapets kunder.
I tillegg til kompetanse fra forretningsledelse, har Lyder bred erfaring fra rekruttering og headhunting av personer til komplekse og spesialiserte stillinger.
John Lyder bringer omfattende praktisk kunnskap i forretningsdrift , engasjement for å optimalisere og forbedre viktige forretningsprosesser og lidenskap for å møte eller overgå de mål og forventninger kundene har satt seg.
Øyvind Eide
Senior Rådgiver
Øyvind Eide er en Senior Business Professional. Han har hatt CEO og topplederstillinger i selskaper som; AS Varbas, Statnett SF, Kockums Industrier AB, Kværner Energy AS, Norconsult AS etc. Eide har ledet forretningsdrift med flere hundre millioner i omsetning og flere hundre ansatte.
Hans sterke teknisk kompetanse innen prosjektering, kombinert med hans sterke formelle og praktiske kompetanse innen forretningsdrift , gjør ham til en ekspert og noen som kan gi reell verd for diin virksomhet
.
Øyvind Eide har med seg multikompetanse i organisasjonsledelse, personalutvelgelse , prosjektledelse og optimalisering av tekniske løsninger.
Olav Haukvik
Senior Rådgiver
Olav Haukvik er en Senior rådgiver med internasjonal erfaring. Han har hatt flere lederroller som daglig leder, prosessleder, avdelingsleder i selskaper, slik som Telenor, Evry, Kongseberg Spacetec, Jakob Hatteland og Hadeland og Ringerike Bredbånd.
Hans sterke teknisk kompetanse innen Telecom, prosesser, outsourcing og utviklingsprosjekter kombinert med utvikling og IT strategisk arbeide, fra ide stadiet til leveranse. Han arbeider strukturert og analytisk samtidig som han har et klart overblikk. Dette gjør han til en viktig medspiller som kan gi reell verdi for din virksomhet.
Olav Haukvik har omfattende teoretisk og praktisk kunnskap i forretningsdrift , prosessarbeid, prosjektledelse og outsourcing og ville kunne tilby tjenester som Management for Hire, prosjektledelse, prosess- og kostnadsforbedringer, rådgivningstjenester mm.
Turid Ekstrøm
Senior Rådgiver
Turid Ekstrøm er marked og løsningsorientert, med fokus på resultat oppnåelse. Hun har oppnådd topp resultater i flere selskaper, og har brakt nye innovative produkter på markedet. Ekstrøm har lang ledererfaring fra salg, Human Resource Management, relasjonsbygging , teambygging og drift.
Ekstrøm er en spesialist innen FMCG-markedet, med mange års erfaring fra denne sektoren.
Ekstrøm er spesialist i å analysere produkter, identifisere suksessfaktor og effektivt implementere strategier for å lykkes med produktene i definerte markedssegmenter.
Hans Johansson
Rådgiver
Hans Johansson har lederutdanning fra BI og ledererfaring fra et av verdens største selskaper innen sikkerhet - Securitas. Han har jobbet med rekruttering og personalledelse i mange år, og var en sterk støttespiller når Securitas omorganiserte Oslo avdelingen i høst 2014.
Før det jobbet han med salg og utleie av leiligheter London, noe som gjort at han har bygget seg et stort engasjement for relasjonsbygging og salg. Han jobbet i en av de største megling kontorene i sør London, Choices Realestate.
Hans kombinerte erfaringer innenfor relasjonsbygging, salg og ledelse kan gi din virksomhet en push i den retningen som trengs for videre ekspansjon.
Sondre Hasvold
Klinisk psykolog / Rådgiver
Sondre Hasvold er klinisk psykolog utdannet ved universitetet i Tromsø. Sondre har jobbet i Helse Fonna, Helse Bergen, IPR og er spesialist innen rus og avhengighet.
Hasvold har en omfangsrik klinisk erfaring, og har kompetanse innenfor organisasjonsutvikling, ledelse, fagutvikling, seleksjon, HMS og oppfølging av langtidssykemeldte.
Sondre tilfører den ekstra faglige tyngden i seleksjon, organisasjonsutvikling og bistår teamet med psykologfaglig kompetanse.
Virtuelle Team
Partner Modell
Hver kunde er unik. Hvert prosjekt er unikt. Vår oppgave er å identifisere kundenes behov og foreskrive de riktige handlinger og / verktøy som skal brukes for å oppfylle målene. Vi er fokusert på å bruke de rette ressursene til rett tid. Vi vil drive prosessen, men vi trenger å involvere ulik kompetanse på ulike stadier. Vi vil aldri gjøre dette uten å diskutere dette med klienten på forhånd.Vi har et nettverk av forretningsfolk og partnere, som vi kan bruke i våre prosjekter. Å vite hvilken ressurs som bør brukes på et visst stadium i en prosess, gjør oss i stand til å effektivt løse problemer med minimal bruk av tid og kostnader.